中新網長春4月26日電 (李丹)“中國科協要當好有溫度的‘科技工作者之家’，使來華或回國的科技人才獲得更多歸屬感、獲得感、成就感，充分釋放創新創業的活力。”中國科學技術協會(以下簡稱‘中國科協’)黨組成員兼國際合作部部長羅暉26日在長春如是說。

　　當天，由中國科協主辦的2023年海智論壇開幕。

　　據了解，中國科協于2004年在全國科協系統啟動實施了海外智力為國服務行動計劃(簡稱“海智計劃”)。多年來，海智計劃發揮民間交流渠道優勢，合作網絡覆蓋34個國家和地區，為海外科技人才回國(來華)發展、創新創業，搭建平臺、提供服務。

　　“地方科協和全國學會要建立更加廣泛的海智合作網絡和專家隊伍，構建識才、引才、育才、用才、立才的工作鏈。要營造有利于海外來華科技人才成長的良好環境，充分傾聽海外來華、回國科技人才工作生活中所產生的意見和訴求，要為他們的‘急、難、愁、盼’做好服務，當好有溫度的‘科技工作者之家’。”羅暉說。

　　當前，吉林省正在加快創新型省份建設，此次中國科協在吉林舉辦海智論壇，對于該省推動海內外高端人才與吉林深化合作具有重要意義。

　　海智專家、吉林省服務團團長吳建平介紹，該團隊要充分發揮海智專家的作用，深入精準地參與地方經濟建設。“結合吉林省實際情況，我們團隊將對吉林區域發展戰略、產業發展升級規劃等提出專業意見建議。還將根據吉林需求引入相關領域的專業人士，有針對性地開展國際交流與合作活動，助力引進吉林省所需的項目與技術資源。”

　　當天，中國科協還宣布了2022年度中國科協海智計劃基地評估結果，為31家新認定中國科協海智計劃基地授牌，為18位新聘用的中國科協海智計劃特聘專家代表頒發聘書。

　　相關省科協、全國學會、海智特聘專家和海智基地代表，圍繞新形勢下推進海智工作、海智計劃合作網絡建設、搭建引才薦才高端平臺、主動“走出去”招才引才和推動海智基地創新發展5個專題分享了典型經驗做法。